制度・環境・文化

Culture
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自転車好きを心から応援するための制度

新しい自転車を買う、自分でメンテナンスに挑戦する、
レースに出場する・・・
自転車のあらゆる楽しみ方を制度で支えることでもっと
サイクリストを応援します。
楽しんだ分だけお客様への接客も幅も広がります!

従業員販売制度

憧れのあの自転車、狙っていたパーツが
実店舗でもECサイトでも従業員価格で購入できます!

工具手当

お客様の自転車だけではなく、
自分の自転車だってきちんと整備したいですよね。
工具手当を活用して、一式揃えられます。

レース・イベント出場費用補助

レース・イベントでプライベートの仲間を増やすもよし、
愛車の乗り心地を楽しむもよし、
新しいパーツを試すもよし・・・
レース・イベントは発見と出会いの宝庫!
費用補助を活用してお得に楽しめます。

資格取得費用補助

自転車安全整備士や自転車技師など、
業務に必要な資格の受験費用を補助しています。
日頃の研鑽の成果を思う存分発揮してください。

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社風の合言葉は プロフェッショナル・ホスピタリティ・チャレンジ精神

仕事というものは、自分だけにためあってはならないと
考えています。
自分の成長はもちろん大切だけれど、それはきっと
目の前のお客様のため、地域のため、
そしてこれから新たに出会う方々のためであるはず。
そのために日々技術を磨き、
お客様のことを知る努力をします。
小さい組織だからこそ、これらを実現するための
意見交換をしやすい環境がここにあります。

社風その1:自転車のプロという誇り・お客様の喜びが力になるホスピタリティ

自転車はお客様の体を運ぶ、安全へのこだわりが
絶対の乗り物です。
たとえ新卒の社員であっても口を揃えてまず
安全性にこだわっていると回答できる、
そんなプライド意識があります。

こだわり抜いて組立・修理した自転車がお客様に渡り
喜んでいただけたとき、
名前を憶えていただけたとき、
また来るねと言っていただけたとき、
私たちの仕事は「仕事」から「志事」へ昇華されるのです。

社風その2:「挑戦する」を言葉で終わらせない向上心

きゅうべえの特徴は何か?と言われれば、
間違いなく、60年弛みなく挑戦し続けたことが
挙げられます。

困難な修理に挑む、
シェアサイクルの拠点となる、
ガイドツアーの拠点になる、

幅広いお客様に喜んでいただくことは、
自転車の可能性を広げること、
魅力を広く発信することに繋がります。

私たちはこれからまジャンルを問わず、
新たなことに挑戦し続けます。

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